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人跟人之间，不打不相识。 所以不要害怕冲突，冲突才意味着关系真正开始。 只要你们之间存在合作的基础。 而且你们的冲突不会伤及合作的根本。 这种冲突就是有益的。 最伤害关系的不是冲突，是不公平。 是对你不公平，或者对对方不公平。 哪怕短期你忍受下来或对方接受了。 长期来看都是隐患。 这种关系注定只是短期关系。
人跟人之间，不打不相识。 所以不要害怕冲突，冲突才意味着关系真正开始。 只要你们之间存在合作的基础。 而且你们的冲突不会伤及合作的根本。 这种冲突就是有益的。 最伤害关系的不是冲突，是不公平。 是对你不公平，或者对对方不公平。 哪怕短期你忍受下来或对方接受了。 长期来看都是隐患。 这种关系注定只是短期关系。
